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福州新聞網(wǎng)訊 昨天,曾女士打進本報新聞968800反映,她在一家物業(yè)公司做保潔員,今年2月份的工資被扣了50元,在她向有關(guān)部門反映情況后,物業(yè)方面要她辭職后,才發(fā)放2月份和3月份的工資。
曾女士告訴記者,她于2001年12月到福州實力物業(yè)有限公司從事保潔員工作,起初基本工資是600元,2006年加到650元,除了基本工資外,每月還有80元的工齡工資,扣除繳納的63元社保費外,她每月能拿667元。但在今年的3月份,她發(fā)現(xiàn)2月份的工資被公司無緣無故扣除了50元,找公司交涉,公司給出的答復(fù)是這50元是作為福利扣掉的,年終時會返還。而對此扣款,她并不認同,多次找公司交涉無果。3月中旬,她向勞動部門反映了此事。
4月1日,曾女士所在的小區(qū)物業(yè)處通知她去領(lǐng)工資。曾女士說:“當天我去拿工資時,物業(yè)方面要我寫離職申請,寫后才能拿工資。我說不會寫,對方就自己填寫了一份,要我簽字,我不同意簽字。”
昨天,曾女士向記者出示了該份離職審批通知單。在離職申請一欄寫著:本人因家中有事,即日起提出離職申請,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,本人將于__天后離崗,特此申請,請給予批示。物業(yè)處意見一欄標明個人領(lǐng)用工具、文具已移交,該欄有物業(yè)處主任的簽名。人事部門意見和公司領(lǐng)導批復(fù)兩欄為空白。曾女士告訴記者,由于沒簽字,當天她沒領(lǐng)到工資。
昨天上午11時許,記者來到物業(yè)公司了解情況,物業(yè)公司的工作人員稱公司負責人不在。昨天下午3時許,曾女士打告訴記者,在上午記者離開物業(yè)公司沒多久,公司就打通知她去領(lǐng)取2月份和3月份的工資?,F(xiàn)在她已經(jīng)領(lǐng)回了2月份和3月份相應(yīng)的工資。
隨后,記者了物業(yè)公司,物業(yè)公司辦公室工作人員林女士告訴記者,他們已經(jīng)把工資都發(fā)給了曾女士,對于2月份所扣的50元錢,該費用是從曾女士的工齡工資中扣的,是公司實行的一種獎懲方式,在年終會返還。員工工作表現(xiàn)好的,還會得到更多的獎勵。對于曾女士,公司曾發(fā)現(xiàn)其在工作有違規(guī)的地方,此次辭職是她自己提出的。
而對于自己辭職的說法,曾女士并不認同。曾女士告訴記者,她在公司工作這么多年了,公司都沒和她簽訂書面合同,目前她已向有關(guān)部門反映了此事。
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